LISTA DE VAGAS [ 20 Vagas encontradas ]

  • Especialista em Marketing Digital
    Telecomunicações
    São Paulo
    Publicado em: 18/09/2019
    • Categoria: Specialists
    • Tipo da Vaga: CLT
    • Código da Vaga: 93001480
    Categoria:
    Tipo da Vaga:
    Código da Vaga:
    Specialists
    CLT
    93001480

    Com reporte à Gerência de Marketing e Comunicação, suas principais funções serão:

     Planejamento, gerenciamento e análise das campanhas online de performance, com foco em conversão (SEM);

    • Garantir a usabilidade e navegação dos sites, bem como aprovar o Look & Feel;
    • Monitoramento da performance das campanhas digitais de acordo com o orçamento, objetivos e metas;
    • Análise de relatórios das mídias, para gerar insights e otimizações nas campanhas;
    • Criação de briefing e ponte de contato com agências e/ou designers;
    • Coordenação e análise das ações de mídias digitais (Facebook, Site, e-mailing etc);
    • Acompanhamento e análise das ações de SEO;
    • Realizar pesquisas de mercado afim de detectar as necessidades dos consumidores (B2B e B2C) e elaborar projetos que visem satisfazê-las, aumentando a performance do canal e alcance da imagem da marca;
    • Interação com times globais na Matriz e LatAm.

     Pré-requisitos

     Formação superior completa (com cursos de especialização em Digital)

    • Conhecimento em campanhas de performance/online, SEM e SEO
    • Sólida vivência em soluções B2C (B2B é um diferencial)
    • Pacote Office: Avançado
    • Inglês: Avançado ou Fluente
    • Espanhol: intermediário (desejável)
    • Foco em resultado, Comunicação, Criatividade, Senso de Dono, Planejamento e Organização completam o perfil.

     

    Benefícios
    Assistência médica
    Assistência odontológica
    Participação nos Lucros ou Resultados
    Seguro de vida
    Vale-refeição
    Vale-transporte

  • Consultor de Negócios
    Educação
    São Paulo
    Publicado em: 17/09/2019
    • Categoria: Specialists
    • Tipo da Vaga: CLT
    • Código da Vaga: 93001479
    Categoria:
    Tipo da Vaga:
    Código da Vaga:
    Specialists
    CLT
    93001479

    Reportando-se ao Coordenador Comercial, suas principais responsabilidades serão:

    • Realizar o contato, prospectar novos clientes e efetivar a venda de Programas de Aprendizado e Estágio para o RHS de empresas;
    • Prospectar e abrir mercado, buscando oportunidades junto à profissionais de Recursos Humanos;
    • Atuar através de mailing em busca ativa de clientes;
    • Efetuar visitas e reuniões estratégicas com clientes, atuando na negociação e fechamento da venda;
    • Planejar agenda com base nas demandas criadas, ajustando o schedule para visitas, prospecção e manutenção da carteira.

    Estamos à procura de candidatos com Ensino Médio completo, de com experiencia no segmento educacional. Habilidades comerciais, analíticas e de pensamento estratégico, comunicativo e de bom relacionamento interpessoal. 

    Salário e benefícios compatíveis com o mercado.

    Oportunidade para: São Paulo/SP

  • Auxiliar Administrativo
    Educação
    São Paulo
    Publicado em: 17/09/2019
    • Categoria: Specialists
    • Tipo da Vaga: CLT
    • Código da Vaga: 93001478
    Categoria:
    Tipo da Vaga:
    Código da Vaga:
    Specialists
    CLT
    93001478

    Reportando-se ao Coordenador Comercial, suas principais responsabilidades serão:

    • Realizar Interface entre os clientes, time comercial e áreas internas;
    • Atendimento e relacionamento direto com os clientes;
    • Efetuar o suporte ao time de vendas;
    • Contribuir com as atividades administrativas relacionadas à área comercial;
    • Suporte a contratos, elaboração de relatórios comerciais e administrativos.

     Estamos à procura de candidatos com Ensino Médio completo, de com experiencia no segmento educacional. Habilidades comerciais , analíticas e de pensamento estratégico, comunicativo e de bom relacionamento interpessoal. Experiência em atendimento ao cliente.

    Salário e benefícios compatíveis com o mercado.

    Oportunidade para: São Paulo/SP

  • Sales Performance Coordinator
    Serviços
    São Paulo - SP
    Publicado em: 09/09/2019
    • Categoria: Specialists
    • Tipo da Vaga: CLT
    • Código da Vaga: 93001474
    Categoria:
    Tipo da Vaga:
    Código da Vaga:
    Specialists
    CLT
    93001474

    Reportando-se ao Diretor Comercial e ao Presidente Brasil, suas principais responsabilidades serão:

    • Forte exposição com o negócio, gerando diagnósticos através de análises financeiras e seus concorrentes, gerando insumos para tomada de decisão da diretoria comercial;
    • Analisar o desempenho das vendas externas e as previsões futuras através de ferramentas baseados em KPI’s para orientar a atividade comercial;
    • Propor melhorias nos processos atrelados aos objetivos do negócio;
    • Elaborar e implementar planos de incentivos comerciais (Desempenho de Vendas, Remuneração, Esquema e cálculo mensal de comissões);
    • Elaborar o orçamento de vendas e previsão;
    • Participar do Business review por região, apresentando o potencial e plano de ação para cada filial.

    Buscamos profissionais com Superior Completo e Pós-Graduação desejável, com experiência na criação e análises de indicadores da área comercial, aportando na tomada de decisão dos principais gestores comerciais da empresa.

    Forte capacidade analítica, relacionamento interpessoal, planejamento estratégico, gestão de processos, resiliência e comunicação assertiva.

    Imprescindível Experiência com Excel, SQL, Access e Power BI e Inglês Fluente.

  • UX/UI Designer
    Tecnologia
    Barueri - SP
    Publicado em: 09/09/2019
    • Categoria: Specialists
    • Tipo da Vaga: PJ
    • Código da Vaga: 93001473
    Categoria:
    Tipo da Vaga:
    Código da Vaga:
    Specialists
    PJ
    93001473

    Junte-se ao líder de tecnologia do mercado fitness LatAm \o/

    Você curte um ambiente colaborativo, que estimula a inovação e participação de todos nas decisões estratégicas?

    Estamos buscando por pessoas com senso crítico apurado, proatividade, disposição para aprender, com familiaridade em responsabilidade compartilhada e que gostem de trabalhar em equipe.

    Em conjunto com o time de designers e desenvolvedores, você responderá por:

    • User Research: Entrevista com usuários; Pesquisas; Análise de Resultados; Fluxos; Mapas Mockups e Protótipos;
    • Gerar protótipos de alta fidelidade as necessidades do usuário, garantindo a qualidade de implementação das soluções.
    • Identificar oportunidades e criar soluções para os problemas dos usuários, participando da concepção a entrega de funcionalidades e/ou novos produtos.

    Você precisa ter:

    • Formação em Design, Análise de Sistemas, Marketing, Business Analysis ou áreas correlatas
    • Experiência com UX Design/UX Research
    • Experiência com Design Thinking/ Metodologias ágeis
    • Inglês é um diferencial 

     

    Diferenciais (não são requisitos mandatórios):

    • Conhecimento nas tecnologias: -Axure/Indesign / Adobe XD ou outras ferramentas de design e prototipação
    • Experiência com Ionic 4
    • Experiência com SAAS com ênfase em PLG
    • Material Design/Bootstrap
    • Google Analytics

    O que oferecemos para você?

    • Ambiente descontraído, estimulante, com espaço para criar e inovar
    • Dress code que valoriza sua individualidade;
    • Horário flexível;
    • Ajuda de custo para transporte

    *Local: Alphaville/SP

    *Regime de contratação: PJ


    Benefícios
    Vale-transporte

  • Analista de Gente e Gestão Sênior
    Bens de Consumo
    Curitiba - PR
    Publicado em: 02/09/2019
    • Categoria: Specialists
    • Tipo da Vaga: CLT
    • Código da Vaga: 93001470
    Categoria:
    Tipo da Vaga:
    Código da Vaga:
    Specialists
    CLT
    93001470

    Nosso cliente é uma empresa de grande porte no setor de bens de consumo.

    Suas principais atribuições serão:

    • Atuação como “Business Partner” da unidade de negócio de maior crescimento da companhia.
    • Participar da construção/elaboração dos produtos de RH (processos, programas e políticas), visando atender às necessidades e especificidades das unidades atendidas;
    • Dar suporte a tomada de decisão dos principais gestores no que tange a pessoas e estrutura, aproximando essas áreas do negócio e da estratégia da organização;
    • Forte exposição com os subsistemas de RH e áreas cross, realizando interface entre a área de recursos humanos e as áreas clientes, provocando a transformação de ferramentas e metodologias de desenvolvimento humano e impacto organizacional;
    • Ser o facilitador dos principais processos e políticas de RH junto ao cliente: gestão de desempenho, clima organizacional, carreira, questões salariais, assuntos relacionados a legislação trabalhistas, entre outras;
    • Forte atuação analítica com base na definição dos principais KPI’s e Dashboards, auxiliando os clientes internos na tomada de decisões;
    • Entender, analisar, recomendar e viabilizar as demandas de alteração de estrutura e movimentações de pessoal;
    • Apoiar as diferentes áreas especialistas de RH na definição/revisão de políticas e desenho de soluções e as necessidades estratégias do negócio;
    • Definir e viabilizar, em conjunto com os clientes internos e demais áreas de RH, os planos táticos para o atendimento das necessidades detectadas.

     

    Buscamos profissionais com MBA completo, graduados em Psicologia, Administração, Publicidade e Propaganda, ou áreas correlacionadas e com sólidos conhecimentos em HRBP.

    Desejável ter atuado em empresas de grande porte.

    Inglês e Excel avançado.

    Ter disponibilidade para viagens.

     

    Salário e benefícios compatíveis com o mercado.

    Oportunidade para: Curitiba/PR

  • Analista de Informações Gerenciais - Sinistros Pleno
    Seguros
    São Paulo - SP
    Publicado em: 15/08/2019
    • Categoria: Specialists
    • Tipo da Vaga: CLT
    • Código da Vaga: 93001465
    Categoria:
    Tipo da Vaga:
    Código da Vaga:
    Specialists
    CLT
    93001465

    Inserido na área que apoia as áreas pares no desenvolvimento e na extração de dados para análise e controle de Sinistralidade- Saúde, o profissional realizará as seguintes atividades:

     - Desenvolver indicadores e relatórios gerenciais;

    - Desenvolver comandos em SQL para manipular dados armazenados em banco de dados Oracle e BigQuery;

    - Automatizar processos usando os aplicativos do Pacote Office,  VBA , Access e SQL

    - Dar manutenção em aplicativos desenvolvidos nas ferramentas acima.

    Requisitos:

    - Superior cursando ou completo em uma das seguintes áreas:
    Engenharia, Matemática, Estatística ou Tecnologia da Informação.

    -Lógica de Programação;
    -Banco de Dados Oracle: SQL, PL/SQL, SQL*PLUS e PL/SQL Developer; BigQuery;

    Pacote Office: 

    Excel Avançado (Macros, VBA e Access);


    Benefícios
    Assistência médica
    Assistência odontológica
    Auxílio creche
    Auxílio farmácia
    Home office
    Participação nos Lucros ou Resultados
    Previdência privada
    Seguro de vida
    Vale alimentação
    Vale-transporte

  • Analista de Controladoria Sênior
    Financeiro
    São Paulo - SP
    Publicado em: 12/08/2019
    • Categoria: Specialists
    • Tipo da Vaga: CLT
    • Código da Vaga: 93001464
    Categoria:
    Tipo da Vaga:
    Código da Vaga:
    Specialists
    CLT
    93001464

    Reportando-se ao supervisor da área, suas principais responsabilidades serão:

    • Controlar o processo e planos de ações mensais da área de Atendimento ao Cliente;
    • Planejar e executar ações para diminuição de reaberturas de chamados, com objetivo em aumentar a efetividade na primeira resposta;
    • Acompanhar demandas e prazos de respostas, elaborando relatórios por SLA, lidando com casos críticos e cobrança interna;
    • Elaborar documentos para peças processuais, relatórios gerenciais e acompanhamento com órgãos reguladores (ANATEL, PROCON) garantindo o atendimento ao Código de Defesa ao Consumidor;
    • Acompanhar diariamente o volume de e-mails recebidos e respondidos, tendo controle de todo o Backlog, sempre em contato com as demais áreas para entendimento em nível de urgência e negociação de ações prioritárias;
    • Apresentar para a Coordenação/Gerência, semanalmente, os resultados e planos de ação dos canais críticos de atendimento;
    • Acompanhar diariamente a equipe para cumprimento de metas, utilizando manuais de gestão, instruções de processos e normas em procedimentos;
    • Orientar, treinar e dar apoio a equipe terceirizada, na coleta de documentos, gravações e subsídios para os processos e respostas aos clientes;
       

    Buscamos profissionais com Superior Completo em Administração de Empresas ou áreas relacionadas, vivência em Call Center Ativo seria um diferencial.  Necessário conhecimento avançado no pacote office (Excel, Power Point e Word). Desejável conhecimento em processos de defesa ao cliente junto aos órgãos de defesa ao consumidor e reguladores/atendimento digital.

    Perfil dinâmico, analítico, resiliente e comunicativo completam o perfil.

  • Analista de Órgãos Regulatórios
    Telecomunicação
    São Paulo - SP
    Publicado em: 12/08/2019
    • Categoria: Specialists
    • Tipo da Vaga: CLT
    • Código da Vaga: 93001463
    Categoria:
    Tipo da Vaga:
    Código da Vaga:
    Specialists
    CLT
    93001463

    Reportando-se ao supervisor da área, suas principais responsabilidades serão:

    • Controlar o processo e planos de ações mensais da área de Atendimento ao Cliente;
    • Planejar e executar ações para diminuição de reaberturas de chamados, com objetivo em aumentar a efetividade na primeira resposta;
    • Acompanhar demandas e prazos de respostas, elaborando relatórios por SLA, lidando com casos críticos e cobrança interna;
    • Elaborar documentos para peças processuais, relatórios gerenciais e acompanhamento com órgãos reguladores (ANATEL, PROCON) garantindo o atendimento ao Código de Defesa ao Consumidor;
    • Acompanhar diariamente o volume de e-mails recebidos e respondidos, tendo controle de todo o Backlog, sempre em contato com as demais áreas para entendimento em nível de urgência e negociação de ações prioritárias;
    • Apresentar para a Coordenação/Gerência, semanalmente, os resultados e planos de ação dos canais críticos de atendimento;
    • Acompanhar diariamente a equipe para cumprimento de metas, utilizando manuais de gestão, instruções de processos e normas em procedimentos;
    • Orientar, treinar e dar apoio a equipe terceirizada, na coleta de documentos, gravações e subsídios para os processos e respostas aos clientes;
       

    Buscamos profissionais com Superior Completo em Administração de Empresas ou áreas relacionadas, vivência em Call Center Ativo seria um diferencial.  Necessário conhecimento avançado no pacote office (Excel, Power Point e Word). Desejável conhecimento em processos de defesa ao cliente junto aos órgãos de defesa ao consumidor e reguladores/atendimento digital.

    Perfil dinâmico, analítico, resiliente e comunicativo completam o perfil.

  • Analista Administrativo Jr.
    Serviços
    São Paulo - SP
    Publicado em: 30/07/2019
    • Categoria: Specialists
    • Tipo da Vaga: CLT
    • Código da Vaga: 93001453
    Categoria:
    Tipo da Vaga:
    Código da Vaga:
    Specialists
    CLT
    93001453

    Principais Atividades: 

    • Responsável por realizar os pagamentos da área, lançamento, envio e controle de notas fiscais
    • Realizar conciliação bancária diariamente
    • Comprar materiais de escritório
    • Cadastro de Usuários no sistema
    • Abrir chamados para suportes técnicos
    • Organizar agenda de viagens e recepção de visitantes.

    Benefícios
    Assistência médica
    Vale-refeição
    Vale-transporte